Menu
ODCINEK 7
5 pokoleń w jednym zespole?
Jak znaleźć wspólny mianownik i stworzyć zgrany zespół.
4 czy 5 pokoleń w jednym zespole to mrzonka czy realna sytuacja, którą już niedługo przyjdzie zmierzyć się niejednemu liderowi? Zmiany demograficzne i społeczne jednoznacznie wskazują, że nasze zespoły będą stawały się jeszcze bardziej różnorodne pokoleniowo i proces ten nieustannie będzie się pogłębiał. Rynek pracy jest i będzie pod ogromną presją kurczącej się grupy osób z młodych pokoleń i jednocześnie rosnącej
grupy 50+.
W kolejnym siódmym odcinku naszego podcastu rozmawiamy o tym jak jako liderzy możemy przygotować się na integrację pokoleniową i jak znaleźć wspólny mianownik, który pozwoli nam na stworzenie zgranego zespołu.
Porozmawiamy m.in o:
- Mitach pokoleniowych podziałów, które warto mieć pod lupą kiedy zarządzamy ludźmi.
- Czy praca z kawiarni i miękkie poduszki to rzeczywiste potrzeby millenialsów?
- Jak korzystać z wiedzy o moich pracownikach, żeby nie wpaść w pułapkę pokoleniowych stereotypów.
- Czego możemy dowiedzieć się z badania IBM na temat potrzeb poszczególnych pokoleń.
- Jak poradzić sobie z pokoleniowymi wyzwaniami i wykorzystywać to, co w każdym członków mojego zespołu najlepsze.
Najciekawsze treści naszej rozmowy znajdziesz tu:
- 0:50 - 3:12 – dlaczego zajmujemy się różnorodnością pokoleniową w zespołach?
- 3:10 – 8:30 – jak ekonomia i demografia sprawiają, że nasze życie staje się nieustającym procesem nauki?
- 8:30 – 13:52 – czy bycie „connected” stanie się czynnikiem przynależności do danego pokolenia i jakie kryteria stosuje się dziś do wyznaczenia różnic pokoleniowych?
- 13:55 – 17:23 – czy przypisywanie poszczególnym pokoleniom stałych cech i wartości ma sens i jest użyteczne w pracy z ludźmi?
- 17:24 – 21:56 – czego możemy dowiedzieć się z badania IBM i dlaczego ma to ogromny wpływ jak postrzegamy członków naszego zespołu?
- 22:00 – 25:42 – jakie wyzwania dla lidera pojawią się w wielopokoleniowych zespołach?
- 25:42 – 32:10 – jakie działania może podjąć lider, aby znaleźć wspólny mianownik i stworzyć zgrany zespół
Zapisz się do newslettera Modern Way to Lead i pobierz darmowe kompendium do odcinka, gdzie znajdziesz kluczowe treści z odcinka i linki do materiałów źródłowych.
Tak, chcę otrzymywać newsletter Modern Way to Lead i w tym celu podaję poniżej swoje dane.
007
Send download link to:
Jeżeli podoba Ci się nasz podcast i chcesz być na bieżąco, to zachęcamy do subskrypcji.
Dzięki temu pojawimy się co dwa tygodnie w Twojej aplikacji podcastowej, żeby towarzyszyć Ci we wszystkich tych momentach, kiedy masz czas nas słuchać.
Zależy nam również na Twojej opinii. Wszystkie komentarze, które otrzymujemy od naszych słuchaczy bardzo motywują nas do dalszej pracy nad podcastem.
Dodatkowo, dzięki Twojemu głosowi opublikowanemu w podcastowych aplikacjach, nasza audycja będzie bardziej widoczna w rankingach, a tym samym będziemy docierały do większej liczby odbiorców.
Zapraszamy również do dyskusji na naszym profilu LinkedIn: Modern Way to Lead.
Jak ocenić podcast w Apple Podcast na iPhonie lub iPadzie – krok po kroku.
- Otwórz aplikację Podcasty.
- Kliknij na ikonę Szukaj i wpisz Modern Way To Lead.
- Wybierz Modern Way To Lead z listy podcastów.
- Kliknij na przycisk Subskrybuj przy okładce naszego podcastu, aby być z nami na bieżąco.
- Aby ocenić nasz podcast przy pomocy gwiazdek i/lub napisać recenzję przejdź do sekcji
Oceny i recenzje.
- Kliknij, ile gwiazdek chcesz nam przydzielić (mamy nadzieję, że 5!).
- Aby napisać recenzję, kliknij przycisk Napisz recenzję.
- Kliknij na wyślij w prawym górnym rogu. To wszystko! Nie martw się jeśli nie zobaczysz Twojej recenzji od razu. To może chwilę potrwać.